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Der Workshop schafft einen geschützten Raum für Reflexion und Austausch. Gemeinsam werfen wir einen ehrlichen und praxisnahen Blick auf Teamkonstellationen jenseits von idealisierten Co-Founder-Stories und Teambuilding-Klischees. Ein zentraler Fokus liegt auf zwei Kernfragen, die Gründer:innen im Kontext von Zusammenarbeit besonders häufig beschäftigen:

  • Wer passt zu mir als Co-Founder oder Teammitglied?

  • Wie kommunizieren wir, sodass Konflikte früh sichtbar werden und bearbeitet werden können?

Statt umfassender Teamtheorien geht es um persönliche Passung, klare Erwartungen und funktionale Kommunikation. Die Teilnehmenden reflektieren, welche Rollen, Arbeitsweisen und Werte sie in einer Zusammenarbeit benötigen. Und woran sie erkennen können, ob ein Team tragfähig ist oder grundlegende Spannungen mitbringt. Darauf aufbauend werden einfache, alltagstaugliche Kommunikationsprinzipien vermittelt, die Offenheit fördern und Konflikte entpersonalisieren. 

Adresse

Transferagentur Universität Hamburg
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Veranstalter

Startup Port

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